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Autodiagnóstico de la gestión de la diversidad LGBTI en la empresa

Le invitamos a completar la herramienta de las Normas de Conducta Empresarial LGBTIQ+ de la ONU 

Se trata de una autoevaluación de las potenciales acciones que la empresa puede emprender en materia de gestión de esta diversidad.  

Como resultado, proporciona un diagnóstico y una comparativa con respecto a las Normas de Conducta Empresarial LGBTIQ+ recomendadas por la ONU para identificar áreas de oportunidad en la empresa. Este diagnóstico es remitido directamente una vez completada la herramienta y es completamente confidencial.  

Si al completar esta herramienta tiene dudas o necesita ayuda, por favor póngase en contacto con proyectos@pactomundial.org.  

Recuerde que puede cumplimentarla poco a poco, guardando los avances (se estiman unas 3 horas para completarla, dependiendo de la tipología de empresa). 

Antes, le invitamos a revisar la siguiente documentación:  

Importante:  

– Si es la primera vez que completa esta herramienta: necesitamos que se tengan en cuenta los siguientes “códigos de alianza” al crear el perfil en la plataforma.  

  • REDI (si su empresa es asociada de REDI) 
  • IBEX35 (si su empresa pertenece al IBEX35) 
  • IBEX35+REDI (si su empresa pertenece al IBEX 35 y es asociada de REDI) 
  • En cualquier otro caso, no hace falta incluir código de alianza 

– Si ya ha completado esta herramienta anteriormente:  puede decidir volver a completarla para actualizar los datos. En cualquier caso, le pedimos que, por favor, si su empresa está asociada a REDI o si pertenece al IBEX 35, acceda a su perfil aquí e incluya el “código de alianza” que corresponda:  

  • REDI (si su empresa es asociada de REDI) 
  • IBEX35 (si su empresa pertenece al IBEX 35) 
  • IBEX35+REDI (si su empresa es asociada a REDI y pertenece al IBEX 35) 
  • En cualquier otro caso, no hace falta incluir código de alianza