REDI to Villacañas: Primer encuentro ‘offsite’ de la Junta Directiva
La Junta Directiva de REDI se reunió este fin de semana con motivo de su primer encuentro offsite para debatir sobre el presente y futuro de la diversidad corporativa, en especial de la diversidad LGBTI. Se expusieron tendencias y sociales
Campaña ‘Nuestro Orgullo es la Diversidad’: Buenas prácticas
'Nuestro Orgullo es la Diversidad', la campaña de REDI y Fundación Diversidad para poner en valor las buenas prácticas en materia de inclusión LGBTI en el trabajo, ha conseguido sumar a más de 200 empresas y organizaciones, 300.000 impresiones en
La gestión de la diversidad LGBTI en España: el impacto en las personas empleadas y la cultura corporativa
A continuación, las principales conclusiones del estudio realizado por BBVA y REDI en junio 2024 sobre el impacto que las políticas corporativas de diversidad LGBTI tienen sobre la plantilla y la cultura empresarial. Esta investigación complementa la realizada en 2023
Top Líderes LGBTI 2024
Actualidad Económica de El Mundo publica, en colaboración con REDI, la segunda edición de Top Líderes LGBTI (2024), con los nombres de 30 profesionales LGBTI que son un ejemplo de fomento y buenas prácticas de inclusión de la diversidad por
Asamblea General REDI – mayo de 2024
Gracias a todas las asociadas que participasteis en la Asamblea General de REDI el 30 de mayo, tanto presencial como en remoto. Desde el auditorio de nuestra asociada Repsol, sometimos a votación las últimas novedades a nivel interno y, además,
Campaña «Nuestro Orgullo es la Diversidad» con Fundación Diversidad
Nota de prensa REDI y Fundación Diversidad presentan la campaña "Nuestro Orgullo es la Diversidad" para poner en valor las buenas prácticas en materia de inclusión de la diversidad LGBTI en el trabajo, que se realizan en las organizaciones durante todo
Impulsamos la contratación de jóvenes a través del Programa para el fomento de la contratación en el ámbito de la CAM, cofinanciada por la UE
REDI es una asociación que tiene como finalidad promover el interés general, contribuyendo a una sociedad española más respetuosa mediante el fomento de la no discriminación e igualdad de oportunidades. Fue creada en junio de 2015, inspirada en iniciativas similares internacionales.
¡Presentamos a los cargos de la nueva Junta Directiva de REDI!
El pasado viernes, 23 de febrero, celebramos la primera reunión de la Junta Directiva, donde se han designado los cargos, elegidos por sus propios miembros, siguiendo nuestros Estatutos y Reglamento interno.Nos alegra presentaros a la nueva Junta Directiva de REDI, que nos
Curso ‘Gestión de la diversidad LGBTI+ en ámbitos laborales’
El curso 'Gestión de la diversidad LGBTI+ en ámbitos laborales’ forma parte del Proyecto ADIM, impulsado por el Ministerio de Igualdad de España, la Comissão para a Cidadania e Igualdade de Género de Portugal y la Unión Europea. Ha sido desarrollado de manera
REDI os desea unas felices fiestas con un vídeo que resume un año de logros
Aquí tenéis nuestro vídeo anual de logros, este año más especial que nunca, pues hemos celebrado nuestro quinto aniversario confirmándonos como un ecosistema referente de casi 250 asociadas que trabajamos unidas para que cada persona pueda ser ella misma en